⚙️ Configuración inicial: /setup-matt-pocock-skills
Antes de ejecutar cualquier otra skill, el repositorio debe estar configurado una vez. O /setup-matt-pocock-skills te entrevista sobre tres puntos y registra las decisiones en archivos versionados; todas las demás skills leen este contexto para comportarse de la manera correcta.
🎯 Qué decide el setup
-
•
Issue tracker: GitHub Issues, Linear o carpeta local
issues/en markdown. Define dónde/to-prde/to-issuesvan a escribir. -
•
Vocabulario de etiquetas: los roles de
/triage(needs-triage,ready-for-afk,blocked, etc.) se convierten en etiquetas reales en el tracker. -
•
Diseño del documento: dónde está
CONTEXT.md, dónde van los ADRs, y cómo/grill-with-docsdebe actualizarlos.
💻 Prompts típicos de la skill
$ /setup-matt-pocock-skills → Qual issue tracker este repo usa? [1] GitHub Issues [2] Linear [3] Local (issues/*.md) → Onde fica a documentação viva? docs/CONTEXT.md (default) ou caminho customizado → Pasta de ADRs? docs/adr/ (default) ✓ Gravado em .claude/skills-config.json ✓ Stub de docs/CONTEXT.md criado ✓ Labels recomendadas listadas (rode `gh label create ...`)
💡 Consejo práctico
Ejecuta /setup-matt-pocock-skills una sola vez por repo, justo después del clone. Haz commit de .claude/skills-config.json y del stub de CONTEXT.md — así todo el equipo hereda el mismo workflow.
🔥 Etapa 1 — Grilling (alineación)
Toda feature nueva empieza por /grill-with-docs. Él interroga tu idea frente al dominio existente: vocabulario del CONTEXT.md, ADRs anteriores, restricciones conocidas. El resultado no es código: es alineación.
📝 Qué se obtiene del grilling
- • CONTEXT.md actualizado: nuevos términos del dominio, ambigüedades resueltas, alcance refinado.
-
•
Nuevos ADRs: las decisiones arquitectónicas que surgieron durante el grilling se convierten en archivos en
docs/adr/. -
•
Conversación guardada: la transcripción queda disponible para
/to-prdusar como insumo.
🚫 NO te saltes esta etapa
Omitir el grilling es el error n.º 1 de quienes empiezan con las skills. Sin alineación, generas PRD basados en premisas incorrectas, y la cascada se convierte en retrabajo. 15 minutos de grilling ahorran 3 horas de refactorización.
📄 Etapa 2 — /to-prd (sintetizar)
Con la conversación de grilling fresca, /to-prd sintetiza todo en un PRD y crea una issue en el tracker. Ten en cuenta: no hay una nueva entrevista — la skill usa el contexto de la sesión actual + CONTEXT.md.
🧠 Por qué sin una nueva entrevista
Volver a preguntar todo sería un desperdicio: el agente ya vio la discusión. La skill extrae, no recopilación. Esto cambia el tipo de relación con el agente: cada skill es un nodo de un pipeline, no una conversación aislada.
- 67% menos preguntas redundantes frente a PRD hechos desde cero
- Contexto preservado: los términos, las restricciones y los ADR ya están en la narrativa
📋 PRD generado (ejemplo)
# PRD: Importação CSV de leads ## Problema Time comercial cola CSV no Slack; ninguém importa. ~40 leads/semana perdidos. ## Solução proposta Endpoint POST /leads/import aceita CSV multipart. Valida colunas obrigatórias (email, nome, fonte). Deduplica por email. Retorna relatório. ## Fora de escopo - UI de upload (vem em PRD futuro) - Enriquecimento de dados ## Critérios de aceite - [ ] CSV válido importa em <5s para 1000 linhas - [ ] Linhas inválidas retornam no response, não 500 - [ ] Idempotente: re-upload não duplica ## Decisões herdadas ADR-012: validação via Zod (não Yup). ADR-019: jobs >2s vão pra fila, não inline.
🔪 Etapa 3 — /to-issues (dividir)
Un PRD no es ejecutable. /to-issues divide el PRD en vertical slices — cada slice es un issue independiente que aporta valor visible por sí solo.
✓ Slices verticales (HACER)
- ✓ "Aceptar la carga de un CSV y devolver el conteo de filas" — comprobable de extremo a extremo
- ✓ "Validar las columnas obligatorias con error 400" — ofrece un comportamiento visible
- ✓ "Deduplicar por email en el insert" — se puede mergear por sí solo
- ✓ Cada una tiene un criterio de aceptación en el PR
✗ Tareas técnicas aisladas (EVITAR)
- ✗ "Crear un schema Zod" — no aporta nada por sí solo
- ✗ "Agregar la dependencia csv-parse" — invisible
- ✗ "Refactorizar el service de leads" — ¿se puede mergear? ¿Para qué?
- ✗ "Configurar el endpoint sin lógica" — PR vacío
💡 Consejo práctico
Prueba cada slice con la pregunta: "Si hago merge solo de esta, ¿alguien la usa mañana?" Si la respuesta es "no, hay que incluir las otras también", el slice es horizontal: divídelo de nuevo.
🚦 Etapa 4 — /triage (priorizar)
Las issues nuevas llegan con la etiqueta needs-triage. O /triage las mueve de a una máquina de estados de roles — cada estado describe en qué etapa del flujo está la issue y quién puede actuar.
needs-triage
Estado inicial — salió recién de /to-issues
Nadie lo ha revisado todavía. Puede estar mal dividido, duplicado o fuera de prioridad. Bloquea la ejecución.
needs-discussion
Hay una ambigüedad que /grill no resolvió
Necesita una conversación sincrónica con una persona. Vuelve al grilling si es necesario.
ready-for-human
Lista, pero necesita a un desarrollador sénior
Hay matices arquitectónicos: el agente por sí solo no basta. Se encarga una persona.
ready-for-afk
El agente trabaja solo, tú sales a almorzar
Criterio de aceptación claro, alcance breve, bajo riesgo. /tdd resuelve mientras no estás.
blocked
Depende de algo externo
API de terceros, decisión de producto, otra issue sin mergear. Vuelve a la cola cuando se desbloquee.
in-progress → done
Estados terminales del ciclo
PR abierto → en progreso. PR mergeado → listo. El issue se cierra automáticamente mediante «Closes #N».
🧪 Etapa 5 — Implementación con /tdd
Toma una issue ready-for-afk, crea una branch, ejecuta /tdd. La skill ejecuta el ciclo clásico red → green → refactor guiado por los criterios de aceptación del issue.
🔄 El loop por slice
- RED Escribe una prueba que falle. El criterio de aceptación #1 se convierte en la primera prueba. Ejecútala — rojo.
- GREEN Implementa lo mínimo para que pase. Nada más. Ejecútalo — todo en verde.
- REFACTOR Limpia el código sin cambiar el comportamiento. Las pruebas siguen pasando. El siguiente criterio pasa a ser el siguiente RED.
💡 Consejo práctico
Si el /tdd intentar saltarse el RED ("solo voy a implementar y después pruebo"), detente. RED primero, siempre. Sin que la prueba falle antes, no sabes si sirve de algo.
👀 Etapa 6 — Revisión y merge
Rama en verde, es hora de la PR. Usa /verify (ejecutar la app de verdad y ver que funciona) o code-review (revisión estática del diff). Comentarios atendidos, merge.
✓ Lista de verificación antes del merge
- ✓Las pruebas pasan en CI
- ✓Todos los criterios de aceptación del issue en verde
- ✓
/verifymostró el comportamiento real - ✓
code-reviewsin hallazgos de alta severidad - ✓La descripción del PR menciona «Closes #N»
✗ No hagas merge si
- ✗"Las pruebas locales pasan, pero CI está lento; igual va así"
- ✗El criterio de aceptación #3 quedó para otra PR
- ✗El diff tiene archivos no relacionados con el issue
- ✗Cambió el comportamiento sin actualizarse
CONTEXT.md - ✗PR sin enlace al issue («Closes»)
📊 /verify vs code-review
- /verify: ejecuta la app, realiza la acción real y demuestra que funciona de extremo a extremo. Úsalo cuando el slice cambie el comportamiento visible.
- code-review: análisis estático del diff, busca bugs sutiles y edge cases. Úsala siempre: es barato y rápido.
- Ambos: en funcionalidades críticas. Bajo costo, mucha señal.
🗺️ Visión general — el ciclo completo
Conectándolo todo: el ciclo se realimenta — el próximo grilling ya empieza con un CONTEXT.md más maduro, con ADR nuevos y un vocabulario refinado por la feature anterior.
🔀 Diagrama de flujo del workflow
┌─────────────────────────────────────────────────────────┐ │ /setup-matt-pocock-skills (uma vez por repo) │ └────────────────────────┬────────────────────────────────┘ ▼ ┌─────────────────────────────────────────────────────────┐ │ /grill-with-docs CONTEXT.md + ADRs │ └────────────────────────┬────────────────────────────────┘ ▼ ┌─────────────────────────────────────────────────────────┐ │ /to-prd issue com PRD │ └────────────────────────┬────────────────────────────────┘ ▼ ┌─────────────────────────────────────────────────────────┐ │ /to-issues N vertical slices │ └────────────────────────┬────────────────────────────────┘ ▼ ┌─────────────────────────────────────────────────────────┐ │ /triage role por issue │ │ needs-triage → ready-for-afk / ready-for-human │ └────────────────────────┬────────────────────────────────┘ ▼ ┌─────────────────────────────────────────────────────────┐ │ /tdd red → green → refactor │ │ (uma branch por issue) │ └────────────────────────┬────────────────────────────────┘ ▼ ┌─────────────────────────────────────────────────────────┐ │ /verify + code-review PR review │ └────────────────────────┬────────────────────────────────┘ ▼ ┌─────────────────────────────────────────────────────────┐ │ merge issue → done │ │ CONTEXT.md atualizado pelo próximo /grill │ └────────────────────────┬────────────────────────────────┘ │ └───── volta pro /grill-with-docs ─────┐ (próxima feature) │ ▼ (ciclo se repete)
♻️ El ciclo se retroalimenta
Cada vuelta deja el CONTEXT.md más denso, los ADR más completos y el vocabulario del dominio más preciso. Grilling #10 es más rápido y profundo que grilling #1 — porque el agente ya entiende tu dominio. Este es el compuesto real de las skills de Matt Pocock.
🎓 Conclusión del curso
Terminaste la Ruta 1. Repasemos los 4 problemas que abrieron el curso — y cómo cada skill resuelve una parte.
CONTEXT.md + /grill-with-docs dan memoria versionada y refinable.
/to-prd sintetiza con un alcance claro.
/to-issues en vertical slices hace que cada parte se pueda fusionar por sí sola.
/tdd + /verify + code-review forman el trípode de confianza: pruebas que demuestran, ejecución que muestra, revisión que cuestiona.
🚀 Siguientes pasos
-
→
Practica en un proyecto real. Elige un repo tuyo, ejecuta
/setup-matt-pocock-skills, y usa el workflow en una feature pequeña (1-2 slices). No intentes aplicarlo todo de una vez en un proyecto grande. - → Itera el CONTEXT.md. Vuelve a leerlo después de cada feature integrada. Añade lo que aprendiste. Es tu mayor activo.
- → Compártelo con el equipo. El workflow solo funciona si más personas lo usan: todos leyendo el mismo CONTEXT.md y respetando los mismos roles de /triage.
🔗 Enlaces útiles
- • Newsletter de Matt Pocock sobre skills: aihero.dev/s/skills-newsletter — recibe novedades directamente de la fuente.
- • Repositorio del curso: github.com/inematds/mp-skill — código fuente de las skills y del curso.